Bewerbungscoaching

Von einem Bewerber auf eine Stellenanzeige wird heutzutage erwartet, dass er seine Bewerbung immer passgenau auf die ausgeschriebene Stelle und das Unternehmen ausrichtet.

 

Darüberhinaus muß die Bewerbung natürlich zwischen den anderen (womöglich hunderten) Bewerbungsschreiben hervorstechen:
Da Personalverantwortliche und Recruiter nicht genügend Zeit haben, jede Bewerbungsmappe von vorne bis hinten durchzusehen.

 

Nicht zu vergessen:

Natürlich soll dieser erste Kontakt mit dem potenziellen neuen Arbeitgeber auch noch das richtige Licht auf den Bewerber als Persönlichkeit werfen, sowie mögliche Irr- oder Umwege im Lebenslauf schlüssig erklären.

 

Bewerbungscoaches unterstützen ihre Klienten deshalb in verschiedenen Bereichen des Bewerbungsprozesses:

 

  • Erstellung des Anschreibens
  • Strukturierung des Lebenslaufes
  • Zusammenstellung und Präsentation der Zeugnisse
  • Erstellung des passenden Online-Profils für Karrierenetzwerke
  • Erstellung einer Initiativbewerbung
  • Vorstellungsgesprächs-Training: Typische Fragen, Gestik/Mimik
  • Vorbereitung auf Assessment-Center

Hier finden Sie die Coaches mit dem Spezialgebiet „Bewerbungscoaching“